Umgang mit Druck als Führungskraft: Handlungsfähig bleiben im Alltag
Druck gehört zur Führungsrolle dazu – doch er wirkt nicht nur von außen. Auch eigene Ansprüche und Erwartungen können ihn verstärken. Ein Impuls, wie Führungskräfte bewusster mit Druck umgehen und handlungsfähig bleiben.